Master 2 Droit des Ressources Humaines et de la Protection Sociale

MAS 2 DRHPS
Dernière mise à jour le 26/05/2026

La formation


Objectifs de la formation

Le Master « Droit des ressources humaines et protection sociale » permet une intégration rapide et une évolution professionnelle ultérieure dans les différents métiers de la filière Ressources Humaines.

Les enseignements du Master s’efforcent de développer à la fois la compétence, l’adaptabilité et la réactivité du futur diplômé pour réussir dans un contexte économique fortement évolutif. On distingue quatre groupes d’enseignements : Apports juridiques fondamentaux ; Pratique de la GRH dans l’entreprise ; pratique du contentieux ; l’environnement de la fonction ressource humaine.

Insertion professionnelle

Les apprentis formés par le Master peuvent notamment accéder aux fonctions suivantes : administration du personnel, chargé d’hygiène, sécurité et conditions de travail, juriste en droit du travail et de la sécurité sociale, chargé de formation, chargé de gestion des emplois, des compétences et des carrières, chargé de recrutement, chargé de relations sociales, chargé de rémunérations, consultant et conseil en ressources humaines, avocat, adjoint RH…

Quelques chiffres

TAUX DE RÉUSSITE session 2024-2025 : 100 %
TAUX BRUT (rupture) session 2024-2025 : 29 % en M1 et 22 % en M2
TAUX NET (abandon) session 2024-2025 : 0 % en M1 et 4 % en M2

Durée du contrat d’apprentissage

1

an(s)

– Nombre d’heures :

450

h

Alternance

Hebdomadaire :
De septembre à mi-mai, puis plein temps en entreprise de mi-mai à septembre, rédaction du mémoire et soutenance fin septembre.

Coût de la formation

La formation est financée directement par l’OPCO (pour les entreprises privées) et par les entreprises du secteur public/CNFPT.  En savoir plus

Handicap

Condition d’accueil et d’accès des publics en situation de Handicap. En savoir plus

Admission


Pré-requis

L’accès est ouvert aux personnes titulaires d’une licence de droit privé (M1) ou d’une première année de master (pour le M2)

Modalités

Les sélections se déroulent en deux temps :
1) Admissibilité, test de culture générale, juridique, sociale, et de français
2) Admission suite à un entretien avec un jury composé de professionnels et du directeur du Master

Dossier de candidature

Tout candidat à cette formation doit obligatoirement déposer sa candidature en ligne sur le site de l’Université Paris-Saclay : www.inception.universite-paris-saclay.fr

Contact formation

  • Pauline PREPIN (resp.)

    paulineprepin@gmail.com

  • Charlotte THOMAS (secr.)

    charlotte.thomas@uvsq.fr

    01 39 25 53 93

Votre référent CFA

  • LECOCQ Nancy

    nancy.lecocq@cfa-union.org

    0632124341